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Em comemoração ao Dia do Psicólogo, celebrado em 27/08, celebramos não apenas a profissão em si, mas também o impacto valioso que os profissionais da psicologia têm nas empresas.
Conversamos com a primeira psicóloga contratada pela Modular, sobre sua trajetória na empresa e visão sobre a importância da psicologia no ambiente empresarial revelaram um olhar profundo e inspirador sobre o papel dessa disciplina.
Acompanhe a entrevista completa abaixo com os insights sobre a importância da psicologia no contexto empresarial e como sua atuação nos últimos anos tem gerado mudanças positivas na empresa.
P: Quando você ingressou na Modular Cargas?
Iniciei minhas atividades na Modular Cargas em 01/06/2021 e fiquei imensamente satisfeita por me tornar a primeira psicóloga contratada pela empresa.
P: Qual é a sua percepção sobre a importância da psicologia nas empresas?
A relevância da psicologia nas empresas transcende a abordagem de questões ligadas à saúde mental. Ela desempenha um papel crucial na definição da cultura organizacional, na potencialização da produtividade, na eficácia da liderança e na satisfação dos colaboradores. Uma abordagem que reconhece a dimensão humana é essencial para a construção de organizações bem-sucedidas e sustentáveis.
P: E como você percebe a influência da psicologia dentro da Modular Cargas?
Na Modular Cargas, a presença da psicologia tem sido uma contribuição valiosa. Os colaboradores sentem-se acolhidos ao lidar com conflitos internos, percebendo esse suporte como um recurso oferecido pela empresa em prol do bem-estar de todos. Investir na saúde mental dos colaboradores não apenas promove um ambiente saudável, mas também impulsiona a produtividade, a satisfação no trabalho e o êxito geral da organização.
P: Qual é o papel da psicologia nas empresas e como a sua experiência pode impactar positivamente a saúde mental dos colaboradores?
O papel nas empresas é diversificado, abrangendo diversas áreas que visam aprimorar o ambiente de trabalho, a saúde mental dos colaboradores e, consequentemente, o desempenho organizacional. Isso engloba desde o processo de Recrutamento e Seleção até o desenvolvimento de lideranças, a gestão de conflitos, o suporte individual, a criação de uma cultura positiva e o fortalecimento de equipes. Tais iniciativas contribuem para um ambiente mais positivo e produtivo, sempre fornecendo informações, orientações e apoio de maneira imparcial e abrangente.
P: Qual mensagem você deixaria para aqueles que estão ingressando no mercado de trabalho?
Sejam bem-vindos ao empolgante e desafiador universo da psicologia organizacional! Vocês estão prestes a embarcar em uma jornada que combina uma profunda compreensão da mente humana com a complexa dinâmica das organizações. Nessa carreira, terão a oportunidade de impactar positivamente tanto indivíduos quanto empresas, promovendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Suas ações podem gerar transformações significativas, moldando um futuro melhor para todos.
Nós agradecemos a Caroline Antonucci por compartilhar suas perspectivas e insights valiosos sobre a importância da psicologia no contexto empresarial. A Modular Cargas reconhece e valoriza o papel fundamental que a psicologia desempenha em promover o bem-estar dos colaboradores e impulsionar o sucesso da organização. Neste Dia do Psicólogo, celebramos não apenas essa profissão essencial, mas também os profissionais que, como Caroline, contribuem diariamente para um ambiente de trabalho mais saudável e humano.
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